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Romeo pertenece a nuestro equipo desde February 20th 2016, y ha escrito nada menos que 52 artículos en total.

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Algunas modificaciones sobre la jubilación

En estos últimos años en que la crisis económica ha provocado grandes cambios en todos los órdenes e instituciones.

En España, a los jubilados cuya tranquilidad habría podido llegar luego de décadas de trabajo, también les ha llegado de a poco, en estos últimos seis años, algunas modificaciones, quizás la más publicitada ha sido la extensión de la edad de trabajo, o sea, hay que trabajar aun un poco más para recibir los beneficios de la jubilación.

Otra muy reciente es la posibilidad de continuar trabajando aun cuando se haya alcanzado la edad de jubilación o si ya se está jubilado poder reincorporarse a la vida activa laboral.

Si necesitáis ampliar más información sobre el tema, podéis contactar con abogados en Cáceres para que os ayuden en vuestras dudas o circunstancias personales.

Pero nos vamos a concentrar en las modificaciones realizadas en la redacción de los artículos 161 bis (apdo. 2), al 163 apdo. 3 y 4) de la LGSS.

Los cambios han sido realizados en cuanto a los requisitos de acceso y en relación a la cuantía de las pensiones.

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Solución a problemas de espacio para los documentos legales

En la actualidad, la gestión documental se ha convertido en la solución de cualquier empresa para organizar de manera sistémica sus documentos.

Aún con las cualidades que estos servicios pueden prestarnos, no solucionan el problema de espacio que ocasiona el tener que mantener durante 6 años los documentos legales y contable, tal y como recoge el Código de Comercio en su artículo 30.

Cuando el problema de espacio se hace patente, la mejor opción es recurrir a trasteros, ya que con ellos se podrá resguardar la documentación, conservar el contenido y tener la información disponible de forma inmediata.

En estos trasteros se conserva la documentación de la empresa, y permiten, mediante pautas de recuperación, la disposición de los documentos para la toma de decisiones en el momento adecuado.

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Extranjero que tributa en España

Si eres extranjero y estás trabajando en España, con toda seguridad necesitarás hacer la declaración de impuestos correspondiente, conocida en su caso como declaración para impatriados.

Se trata de un Régimen Fiscal Especial para un extranjero que permite pagar el Impuesto sobre la Renta de No Residentes (IRNR), que suele ser mucho menor al Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF).

Cada extranjero que adquiera residencia fiscal en España puede optar por pagar sus impuestos de acuerdo con el modelo 150 durante seis ejercicios consecutivos.

La otra opción es usar el modelo 100.

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Baja Voluntaria: conoce sus derechos y obligaciones que le implican

En muchas ocasiones se presentan situaciones que plantean disyuntivas para quienes son trabajadores dentro de empresas.

Desde la voluntad de seguir un sueño no cumplido hasta mejores ofertas laborales, son muchas las razones por las cuáles un trabajador desearía tomar una baja voluntaria.

Según lo establecido en el Artículo 49.1 del Estatuto de los Trabajadores español la baja voluntaria sería una de las causas para la extinción de un contrato, por lo que dimitir es siempre una opción al momento de finiquitar relaciones con la empresa.

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En qué consiste un divorcio express

Un divorcio express es un método mucho más rápido de divorciarse, mediante el cual, los trámites y papeleos requeridos para dicha instancia, se aceleran todo lo que sea posible.

Un divorcio común puede tardar mucho tiempo, ya que se necesita primero que la pareja en cuestión se separe físicamente primero, para luego iniciar la demanda de divorcio.

Requisitos para un divorcio express

Para poder llevar a cabo un divorcio express es imprescindible que exista un acuerdo absoluto entre ambas personas que manifiestan su deseo de divorciarse, lo que se conoce como divorcio de mutuo acuerdo. Esto hace posible que no aparezcan contrariedades ni impedimentos que hagan que el fallo final se prolongue indefinidamente.

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